Los alumnos señalaron que existen inconformidades debido a la manera en que presuntamente se han manejado y modificado algunas calificaciones finales, lo que tendría repercusiones directamente en el orden de los estudiantes para acceder a los espacios de internado.

Indicaron que han solicitado que se revise de manera transparente el proceso de integración de los promedios y la asignación de los lugares, ya que consideran que cualquier modificación injustificada podría perjudicar a quienes han mantenido un buen desempeño académico durante su formación.

Los estudiantes pidieron la intervención de las autoridades correspondientes de las Universidades para el Bienestar Benito Juárez García para que se investiguen los señalamientos, se revisen los promedios y se garantice que el reparto de los lugares para internado se realice con criterios claros, transparentes y conforme al desempeño académico.

Finalmente manifestaron su disposición para presentar las evidencias y testimonios que respaldan sus señalamientos, así también solicitaron que se garantice que quienes expongan estas irregularidades no sean objeto de represalias.

La secretaria general de la subsección, María de Lourdes Vázquez Armendáriz, informó que el registro se realiza en las oficinas sindicales y destacó la importancia de garantizar “piso parejo” para todos los aspirantes, sin favoritismos, en beneficio de la base trabajadora.

Explicó que de acuerdo con los lineamientos, los candidatos deben ser trabajadores de base con al menos cinco años de antigüedad, contar con regularización laboral, tener vigente su aportación sindical y no haber solicitado licencias en los últimos seis meses, además de no pertenecer a otros sindicatos ni estar sancionados.

Por su parte, el aspirante José Benito Gómez Velasco, enfermero del Hospital de la Mujer, anunció su registro y subrayó que el proceso electoral debe representar una “fiesta democrática” para las y los trabajadores, enfocada en la defensa de sus derechos y en el fortalecimiento de la representación sindical.

Asimismo, hizo un llamado a la base trabajadora a participar activamente en la elección, prevista para el próximo 31 de marzo, señalando que la participación de los trabajadores es clave para mejorar las condiciones laborales y en consecuencia, la calidad en la atención de los servicios de salud.

En el mismo sentido, el aspirante Javier Paniagua Pineda, trabajador de la Secretaría de Salud con más de 34 años de servicio, destacó la necesidad de unidad entre los trabajadores para defender sus derechos y fortalecer la institución.

Indicó que los cambios recientes han generado incertidumbre entre el personal, por lo que convocó a construir una representación incluyente, sin distinción de categorías laborales, que contribuya tanto al bienestar de los trabajadores como a la mejora en la atención a la población.

Finalmente, coincidieron en que este proceso electoral debe llevarse a cabo en un ambiente de respeto, legalidad y participación, privilegiando la unidad sindical y el compromiso con el servicio público de salud.

Durante una conferencia de prensa realizada en las instalaciones de la Subsección 03, Gómez Velasco señaló que su participación responde a la necesidad de fortalecer la representación sindical ante los desafíos que enfrenta el sector, particularmente por la transición al modelo IMSS-Bienestar, la cual afirmó, ha generado incertidumbre entre el personal.

Destacó que uno de los principales objetivos de su proyecto es garantizar el respeto a los derechos laborales establecidos en el sindicato, evitando que continúen siendo vulnerados. Asimismo, hizo un llamado a que los trabajadores recientemente basificados cuenten con las mismas garantías y condiciones, subrayando que este grupo también atraviesa un proceso de negociación que debe ser respaldado.

El aspirante enfatizó que su equipo está conformado por personal operativo con experiencia directa en las unidades médicas, lo que les permite conocer de primera mano las necesidades existentes. Señaló que pese a las carencias, el personal de salud mantiene su compromiso para brindar atención, aunque reconoció que se ha perdido el rumbo del sindicalismo, situación que buscan corregir.

En cuanto a las condiciones laborales, indicó que la sobrecarga de trabajo en hospitales es considerable, situación que se ha agravado durante el proceso de transición, donde se ha exigido más al trabajador sin contar con los insumos necesarios. Por ello, planteó como uno de los ejes centrales de su propuesta gestionar recursos suficientes para el desempeño adecuado de sus funciones.

También criticó la falta de comunicación con la dirigencia estatal, encabezada por el doctor José Luis Díaz Selvas, señalando que es necesario que exista mayor cercanía y rendición de cuentas hacia la base trabajadora, no únicamente en periodos electorales.

Finalmente, convocó a las y los trabajadores del sector salud a participar activamente en la jornada electoral, analizando las propuestas de cada planilla y ejerciendo su voto de manera informada, reiterando que su proyecto busca devolver la voz a la base sindical y garantizar el respeto a sus condiciones laborales.